مثل الإجراءات المتبعة أثناء إجراءات تقديم شكوى ضد الكفيل لدى مكتب العمل عبر الإنترنت ، حيث يمكن للعمال تقديم شكوى ضد الكفيل إذا خالف الوكيل الأنظمة المنصوص عليها في قانون العمل السعودي. يعد تقديم الشكوى أمرًا بسيطًا وخاليًا من التعقيد ولا يتطلب الكثير من الجهد من مقدم الشكوى ، ومن خلال الطريقة عبر الإنترنت ، سيتم الإشارة إلى الخطوات والمستندات.

إجراءات تقديم شكوى إلى مكتب العمل ضد الكفيل إلكترونيًا

عندما يرغب عامل في تقديم شكوى ضد الكفيل لدى مكتب العمل عبر الإنترنت ، يتم اتباع الإجراءات التالية:

  • الوصول المباشر إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية “”.
  • تسجيل الدخول باستخدام:
    • أدخل كلمة اسم المستخدم.
    • أدخل كلمة المرور.
  • الضغط على خدمات الوزارة.
  • اختر دليل الخدمة.
  • انقر فوق إرسال شكوى.
  • أدخل الاسم الكامل لمقدم الطلب.
  • أدخل بريدك الإلكتروني.
  • اسم الكفيل ورقم الشركة والعقود وما إلى ذلك. اكتب النص الكامل للشكوى بما في ذلك
  • يتم تحميل المستندات المطلوبة.
  • انقر فوق “أنا لست روبوتًا”.
  • انقر فوق ‘إرسال”.
  • سيظهر إشعار يفيد بأنه تم تقديم الشكوى بنجاح ويمكن السؤال عن حالتها لاحقًا.

أنظر أيضا:

المستندات المطلوبة لتقديم شكوى ضد الكفيل لدى مكتب التوظيف عبر الإنترنت

يحتاج العامل الذي تقدم بشكوى لدى المندوب في مكتب العمل السعودي إلى مجموعة من المستندات لتأمينها ، مثل:

  • نسخة من تصريح الإقامة لمقدم الطلب.
  • نسخة من عقد العمل.
  • نسخة من الممثل القانوني للممثل.
  • معلومات الشركة مملوكة للوكيل.

في الختام وصلنا إلى ختام مقالنا الذي يتضمن إجراءات تقديم شكوى ضد الكفيل لدى مكتب العمل عبر الإنترنت ، والخطوات المتبعة ، وآلية تقديم شكوى إلى مكتب العمل ضد الكفيل ، والمستندات. . يجب على الموظف تقديم شكوى.

أسئلة مكررة

  • كم عدد المكاتب المستقلة الموجودة؟

    رقم المكتب المجاني هو 19911.

  • هل مكتب العمل بحاجة إلى موعد؟

    نعم ، يحتاج مكتب العمل إلى موعد يمكن الحصول عليه من خلال خدمة المواعيد الإلكترونية على منصة الخدمات الإلكترونية على موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

  • كيف يمكنني تقديم شكوى إلى وكالة التوظيف؟

    يوفر مكتب العمل العديد من الطرق للاتصال بالرقم الموحد 19911 أو البريد الإلكتروني [email protected] أو زيارة مقر مكتب العمل خلال ساعات العمل أو تلقي الشكاوى من خلال الموقع الإلكتروني لإدارة الموارد البشرية والتأمينات الاجتماعية. تطوير.